“金子，天上掉不下來，地上撿不起來，只有靠干。”2016年，年輕的明華被派駐貴州省安順市平壩區(qū)天龍鎮(zhèn)高田村任第一書記。他沉下身子、真跑實干，3個月走遍全村每家每戶，村里情況了然于胸，爭取來50萬元資金，完成高田一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展規(guī)劃。

貴州全省有4萬余名駐村干部奮戰(zhàn)在脫貧攻堅一線，明華是其中一員。他告訴記者：“群眾說，干部村里住，幫扶有思路。對我們來說，目標明確，責任明確，也非常鍛煉人。”

打好扶貧“四場硬仗”

貴州是全國脫貧攻堅的主戰(zhàn)場之一，全省組織8542名第一書記、35195名駐村干部開展重點幫扶，打好基礎設施、易地扶貧搬遷、產(chǎn)業(yè)扶貧、教育醫(yī)療住房“四場硬仗”，不獲全勝決不收兵。

作為第一書記，明華的壓力不小，為爭取扶持資金，他不厭其煩向相關部門介紹情況;種菜、搞水產(chǎn)、養(yǎng)豬，他一家一戶做工作，介紹改變種植結構的好處。兩年里，他帶領村干部，建成5200畝的蔬菜基地、兩個年出欄6000頭的家庭農(nóng)場、187畝水產(chǎn)養(yǎng)殖，全村貧困人口從2016年307戶1084人減到2018年12戶40人。

2018年，明華獲安順市脫貧攻堅先進個人榮譽，高田村群眾打心眼里喜歡他們的“明書記”。“干出樣子，是最大的擔當，是最大的忠誠，這才能對得起第一書記的名頭。”他說。

駐村干部有辦法有路子

銅仁市玉屏侗族自治縣皂角坪街道鐵家溪村，陸英沿平坦水泥路，越過幾座山坡，見到一直掛念的村民潘國召。年過九旬的潘國召家里4口人，3人喪失勞動能力。說起這個年輕干部，潘國召贊不絕口：“每次來家里，不僅送大米送食用油，還會陪我拉拉家常。”

2013年3月，剛參加工作的陸英開始在鐵家溪駐村，一駐就是6年。鐵家溪村是湘黔交界的深度貧困村，海拔高，地處偏僻，全村357戶1093人僅有耕地800余畝，建檔立卡貧困人口共計428人。

駐村干部有辦法有路子。陸英用6年堅守、用6年實干證明了自己，也贏得了村民信賴。陸英帶領村民抓特色農(nóng)業(yè)，搞家庭養(yǎng)殖。2018年，該村貧困人口僅剩下6戶15人。

好刀要在石上磨

好刀要在石上磨。近年來，貴州省實施新招錄公務員80%到基層工作、上級機關公務員80%從基層遴選的“兩個80%”政策。同時，將貧困地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員和事業(yè)人員、第一書記和駐村干部年度考核優(yōu)秀等次比例大幅度提高30%。注重從脫貧攻堅表現(xiàn)優(yōu)秀的村干部、第一書記、大學生村官和駐村干部中定向招錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員。2018年，陸英以筆試全縣第一名的好成績被錄為鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員。

貴州省每個季度組織1次暗訪交叉督查，開發(fā)“第一書記和駐村干部信息管理系統(tǒng)”，動態(tài)跟蹤管理，督促指導第一書記和駐村干部真蹲實駐，組織對第一書記和駐村干部進行輪訓，提升脫貧攻堅能力。

關鍵詞： 打好 扶貧 硬仗