比亞迪自曝多名員工被查:收受供應商賄賂、涉嫌開設賭場等
中華網(wǎng)財經(jīng)訊,據(jù)“廉潔比亞迪”微信公眾號4月16日消息,比亞迪公司通報2021年第一季度查處的典型案例。通報顯示,比亞迪員工存在收受供應商回扣、與供應商人員存在經(jīng)濟往來、收受供應商賄賂、違規(guī)接受供應商宴請禮品、涉嫌開設賭場等違反公司廉潔相關規(guī)定的行為。
通報顯示,2021年第一季度典型案例為:
1.第二事業(yè)部高級機械工程師廖某,收受供應商回扣。
2.第十九事業(yè)部生產(chǎn)領班段某,與供應商人員打麻將,存在經(jīng)濟往來。
3.第十九事業(yè)部工藝工程師鄭某、生產(chǎn)領班余某、生產(chǎn)組長胡某、油漆工張某,與供應商人員打麻將。
4.電子事業(yè)群裝備技術中心課題組長廖某,收受供應商賄賂。
5.電子事業(yè)群供應鏈管理中心資源開發(fā)工程師古某,違規(guī)接受供應商的宴請、禮品。
6.軌道業(yè)務第三事業(yè)部保安李某,涉嫌開設賭場罪被公安機關刑事拘留;違規(guī)接受廢料回收商人員的吃請。
7.軌道業(yè)務第三事業(yè)部保安隊長沈某,保安組長周某,保安張某,違規(guī)接受廢料回收商人員的吃請。
比亞迪表示,對以上違反比亞迪公司廉潔相關規(guī)定的員工,公司除了四級處罰(解除勞動合同)外,還將其信息錄入除名查詢系統(tǒng);對違反廉潔合作協(xié)議的單位,按協(xié)議追究相應責任;對于涉嫌違法犯罪的行為,移交司法機關處理。
比亞迪請全體員工恪盡職守,廉潔自律,積極踐行比亞迪廉潔文化。請合作單位嚴格遵守廉潔合作協(xié)議,共同營造廉潔誠信的合作環(huán)境。
據(jù)統(tǒng)計,2020年比亞迪共計公布36起查處典型案例,其中一季度公布5起典型案例,二季度公布9起典型案例,三季度公布12起典型案例,四季度公布10起典型案例。
2020年第四季度查處的典型案例如下:
1.第一事業(yè)部客服領班梁某,以招待客戶名義報銷部門活動產(chǎn)生的費用。
2.第二事業(yè)部高級工藝工程師王某,收受供應商回扣。
3.第九事業(yè)部技術領班盧某、車間主任陳某,侵占搬遷異常索賠款及廢舊設施售賣款。
4.第十一事業(yè)部工藝工程師章某,收受供應商賄賂,違反采購程序要求供應商把外加工訂單轉到其同學的公司,給供應商提供有償服務,在公司外有償承接工程項目,把外接工程的部分訂單發(fā)給我司供應商,組織員工在外工作。
5.第二十三事業(yè)部綜合科長李某,與合作單位業(yè)務人員之間發(fā)生經(jīng)濟往來、違規(guī)收受節(jié)日費。
6.弗迪動力有限公司高級工藝工程師侯某,收受供應商節(jié)日紅包。
7.弗迪動力有限公司設備科長張某,為供應商代轉錢物。
8.弗迪電池事業(yè)群公共職能事業(yè)部資源開發(fā)科長柯某,違規(guī)接受供應商吃請并收受禮品。
9.后勤處食堂主管張某,違規(guī)收受供應商錢款。
10.新能源車直營管理事業(yè)部店長傅某,客服專員李某,初級銷售顧問艾某、鄧某,銷售顧問魏某、鄧某,運營經(jīng)理李某,違規(guī)參與活動,套取積分。
2020年第三季度查處的典型案例如下:
1.第二事業(yè)部樣品制作員劉某,違規(guī)收受供應商錢款。
2.第十一事業(yè)部倉庫備件主管陳某兵、倉庫備件員陳某,與物流商業(yè)務接口人打麻將、存在經(jīng)濟往來。
3.第十一事業(yè)部倉庫備件領班胡某,違規(guī)收受包裝商業(yè)務人員錢款。
4.第十一事業(yè)部物流助理岳某,未經(jīng)公司批準,在4S店未下訂單的情況下,將公司貨物夾雜在正常訂單中發(fā)給某4S店。
5.人力資源處綜合專員王某,未經(jīng)公司批準在外投資公司并任職;以幫員工代繳公司福利房房產(chǎn)契稅為由,收取員工錢款,偽造《深圳市不動產(chǎn)登記繳款通知書》虛增應繳稅款,并將虛增部分錢款占為己有。(已移交公安機關立案偵查)
6.新能源車直營管理事業(yè)部二手車銷售總監(jiān)陳某平,利用職務便利侵占公司財物歸個人或小集體所有、挪用公司公款。
7.新能源車直營管理事業(yè)部二手車銷售顧問陳某、二手車評估師沈某、二手車評估師魏某,套取公司租賃費,其中魏某還違規(guī)收取客戶車款。
8.新能源車直營管理事業(yè)部店長王某,與供應商存在經(jīng)濟往來。
9.汽車銷售公司售后經(jīng)理楊某,多次由其轄區(qū)內服務店承擔應由其個人支付的車輛維修保養(yǎng)費用,且違規(guī)接受吃請。
10.后勤處總務主管劉某,向供應商借錢、越權使用非合約服務商、自行采購并要求供應商購買、多次與供應商之間發(fā)生經(jīng)濟往來。
11.采購處資源開發(fā)科長邵某,在其業(yè)務范圍內同與其存在關聯(lián)關系的供應商發(fā)生了業(yè)務往來。
12.叉車事業(yè)部高級采購工程師牛某,違規(guī)收受潛在供應商錢款。
2020年第二季度查處的典型案例如下:
1、比亞迪汽車銷售有限公司運營科長劉某,違規(guī)在外投資公司并擔任職務;利用職務便利,私自將我司采購的用于營銷活動的28張禮品卡兌換使用。
2.比亞迪汽車銷售有限公司運營科長劉某,違規(guī)在外投資公司并擔任職務;利用職務便利,私自將我司采購的用于營銷活動的28張禮品卡兌換使用。
3.第二事業(yè)部工藝科長孫某,與某材料供應商人員進行私人交易,違規(guī)收受供應商銷售人員錢款。
4.第十一事業(yè)部模具維修工羅某,違規(guī)收受供應商人員錢款。
5.第十一事業(yè)部高級模具工程師黃某,與我司供應商業(yè)務人員存在多次私人經(jīng)濟往來;違規(guī)在外投資公司,是實際控制人之一,且公司處于經(jīng)營狀態(tài)。
6.第十一事業(yè)部配送中心主管曹某,未經(jīng)公司批準,多次在4S店未下相應訂單的情況下,將公司倉庫物料夾雜在其他訂單中發(fā)給某4S店。
7.第六事業(yè)部業(yè)務支持主管王某,向某包裝材料供應商的法定代表人索要回扣,接受其饋贈物,一起打麻將,并接受供應商人員的吃請。
8.第十九事業(yè)部物料品質工程師趙某、裝配鉗工劉某,向供應商索要不正當利益。
9.太陽能事業(yè)部高級工藝工程師孫某,未經(jīng)公司批準,在公司外營利性的經(jīng)濟組織中擔任職務。
2020年第一季度查處的典型案例如下:
1.倉務科主管張某、領班李某江、操作工匡某、操作工李某軍,用職務便利,違規(guī)收取物流公司的卸貨費,涉及金額分別為205800元、78600元、49800元和29800元,予以辭退。其中,張某和李某江的涉案金額較大,其行為涉嫌構成犯罪,已移交公安機關立案偵查。
2.綜合管理員文某,違規(guī)收受回收商業(yè)務人員錢款,共計57560元,予以辭退。
3.助理品質工程師魏某,違規(guī)收受供應商錢款3000元,予以辭退。
4.直營店展廳主管鐘某,未經(jīng)公司允許,私自將試乘試駕車輛出借給外單位人員,違規(guī)收受外單位的饋贈物,予以辭退。
5.文員雷某,將門口招聘到的人員以內部推薦方式安排入職,違規(guī)獲取推薦獎勵,予以辭退。
比亞迪公司董事長兼總裁王傳福多次表示,反腐敗就是捍衛(wèi)多年奮斗成果,就是為公司穩(wěn)健發(fā)展保駕護航。據(jù)了解,比亞迪積極參與了反賄賂管理體系深圳標準的研制和推廣,并根據(jù)標準的要求,探索建立具有比亞迪特色的企業(yè)反腐體系。
截至4月16日收盤,比亞迪股價收于165.30元,總市值約4729億元。
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